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Lernmanagementsystem

Ein Learning Management System (LMS) ist stark auf das Management und die Organisation von Seminaren, Trainings und Lerninhalten ausgerichtet. Im Fokus stehen der Seminarorganisator und das Prozessmanagement. Meist liegt hier ein Top-Down-Ansatz zu Grunde, bei dem von der Personal- oder Corporate-Learning-Abteilung vorgefertigte Lerninhalte im Unternehmen verteilt werden.

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Weiterführende Inhalte

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